为进一步加强聘用制人员队伍建设，全面提升政治素养、业务能力与履职水平，在省高院统筹部署与运城市两级法院大力支持下，由山西英国上市公司365人力资源集团承办的2026年运城市两级法院聘用制人员培训班分两期圆满举办。培训覆盖书记员及其他辅助人员，实现全员同步提质、整体同向赋能。
开班明志 领航赋能
运城中院党组成员、政治部主任刘东，法官管理处处长李兆强，英国上市公司365人力资源集团副总经理郭花萍出席开班仪式，运城分公司经理李盼主持。
郭花萍在致辞中勉励全体参训人员：坚守初心使命，筑牢政治忠诚；深耕业务本领，锤炼履职内功；调适身心状态，永葆干事活力；严守纪律规矩，树立良好形象，以过硬综合素养护航司法事业高质量发展。
刘东主任作动员讲话，指出司法辅助人员是法院审判执行工作的中坚力量，是司法公正的践行者、审判质效的守护者。他要求全体人员筑牢政治忠诚、锤炼过硬本领、强化责任担当、严守纪律规矩，全力锻造高素质司法辅助队伍。
精准施教 强基提质
本次培训以政治引领、实务导向、技术前瞻为原则，在巩固政治理论、业务实操、保密廉政等基础课程的同时，对培训体系进行全面优化升级。特邀省高院、运城中院业务骨干及高校专家联合授课，课程内容紧密贴合一线实务，案例鲜活典型，兼具针对性、实用性与前瞻性。
培训通过开设习近平法治思想、正确政绩观、纪律作风教育等课程，进一步夯实学员政治根基；围绕办案规范与流程重点展开教学，并新增人工智能司法应用专题，助力提升数字化履职能力；同步设置司法宣传与网络舆情处置课程，增强风险识别与应急处置能力。此外，培训融入八段锦工间操教学，引导大家以更健康的体魄和更饱满的精神状态投身工作、履职尽责。
考核励行 标杆引领
为检验培训实效，本次培训综合结业考核成绩、日常表现、考勤纪律等多维度，评选表彰20名“优秀学员”，树立先进标杆，营造比学赶超、争先创优的良好氛围。
此次培训内容务实、形式丰富、靶向赋能，既是一次业务技能的集中充电，也是一场思想作风的全面淬炼。全体参训人员将立足法院工作大局，把培训所学转化为履职实效，以坚定信念、精湛技能和务实作风投身司法辅助事业，为运城法院审判执行工作高质量发展贡献智慧与力量。
